ШАРҚ МУТАФАККИРЛАРИ АСАРЛАРИДА БОШҚАРУВ ФЕНОМЕНИ ТАДҚИҚИ
Keywords:
бошқарув, менежер, феномен, мойиллик, кўникма, малака.Abstract
тадқиқот мақсади бошқарувчилик сифатларини шакллантиришнинг ўзига хос хусусиятларини илмий-назарий ва амалий жиҳатдан ўрганиш; усуллари Э.Ғозиев, Р.Тошимовларнинг “Менежер касбий мойиллигини баҳолаш”, Ф.Акрамова, Н.Лутфуллаева “Мулоқотга киришувчанликни аниқлаш”, “Ўзгаларни тинглай оласизми?”, “Раҳбар фаолияти диагностикаси” (каскад усулида раҳбарнинг ўз-ўзини баҳолаш диагностикаси харитаси) методикаларидан фойдаланилган; хулоса бошқарувчининг бирёқлама, тор ихтисосли тоифага эга бўлиши, унинг ўз соҳаси, ихтисоси билимдони эканлигини гавдалантиради. Ўз мутахассислиги бўйича чуқур билим, кўникма, малакаларга эга бўлишлик раҳбарлик услубини эгаллашга пухта негиз ҳозирлайди.
References
1. Абдулла Авлонийнинг “Туркий гулистон ёҳуд ахлоқ”. – Т.: Ўқитувчи, 1992.–160 б.
2. Abu Nasr Forobiy. FS4 Fozil odamlar shahri. Nodir va dono fikrlar. - Т.: “O'zbekiston milliy ensiklopediyasi” Davlat ilmiy nashriyoti, 2004. — 160 b.
3. Боймуродов Н. Раҳбар психологияси. Ўқув қўлланма. Т.2005. 149 б.
4. Cho‘Ipon nomidagi nashriyot-matbaa ijodiy uyi, 2007- y.
5. Ғозиев Э., Тошимов Р. Менежмент психологияси. Ўқув қўлланма. Т.2001. 137 б.
6. Ғозиев Э.Ғ., Азизова Ш.В. Ташкилий психология. Т.1999. 92 б.
7. 32.Ғуломов С.С. Тадбиркорлик ва кичик бизнес. Ўқув қўлланма. Т.2002. 365 б.
